在開始規劃團體服之前，最關鍵的一步不是挑款式、選布料，而是先回答一個問題：「為什麼要做這套制服？」是希望員工穿著舒適、提升工作效率？還是希望在客戶面前展現專業與一致的形象？抑或是為了活動曝光、打造話題？這些目標差異，看似細微，卻會徹底影響後續的材質、版型、工法選擇。如果只是短期活動用的團體制服，可能更重視顏色吸睛、成本彈性；但若是長期穿著的公司制服，耐用度、透氣性與保養便利就成了首要考量。制服訂做並不是單純挑一件「看起來好看」的衣服，而是一個與公司定位、品牌故事和使用情境緊密連結的過程。需求沒有釐清清楚，後面就算花再多時間比較布料、工法或價格，也可能南轅北轍。唯有一開始就明確定義團體服的功能與目的，才能讓每一個後續選擇都有準則依循，避免浪費預算，也確保最後成品真正符合團隊需求。
但是對於剛進公司的新人來說，新人的「融入」總是最困難的，而公司制服則可以巧妙的減緩員工的新人撞牆期，拉新進員工一把。透過穿同樣的工作服，可以強化團隊的淺意識，讓老鳥們不分你我的接納新人加入。
員工們的同心協力非常重要，可以說是一間公司的根基與核心，而工作服就在這當中扮演重要的角色。
永續經營是每間公司的夢想，為了讓公司可以長長久久，工作服更應該與企業品牌經營理念連結，塑造公司形象、持續吸引人才。
演變到近代，許多公司機構逐漸重視企業形象、公司文化，上從空姐下到石油礦坑員工，「工作服」已經變成「公司品牌」的象徵，以嶄新的面貌出現在各行業中。
專業師傅提供客製衣服版型，袖口、領口與門襟搭色，也可以客製假兩件、拉克蘭袖、加口袋、加筆插、加反光條、等等，歡迎洽詢。
公司其實就是實現夢想的地方，而同事就是你的夥伴，就如同一條船上船員一樣，必須一起朝向同個方向前進，公司這艘船才會開得快又穩。
說起工作服或公司制服的歷史，可以追溯至早期人類的宗教及軍事活動，神職人員的統一制服可以簡單表明身份。而對軍隊來說「辨識」敵我顯然是最重要的功能，後來甚至變化出許多特殊防禦功能的服裝。
我們最常用的植物纖維布料為棉，棉的優點是可漂白耐水洗，導熱性及導電性都還不錯，吸水性質更是優。但缺點就是由於植物纖維密度過高，導致布料偏重，伸縮延展性也比動物纖維來的差許多，所以長期穿棉衣會明顯看出衣服上的皺褶。
例如大家只要想到航空，就一定會聯想到空姐制服；想到摩斯，就一定會想到摩斯大地色系的溫暖制服。因為工作服是一種視覺記憶，更是消費者對公司的品牌印象。
制服布料怎麼選最不會踩雷？ 依工作型態、流汗量、洗滌頻率決定：戶外選機能排汗，室內可用棉混紡，別只看價格或跟風。
預算有限可以做高質感制服嗎？ 公司制服 可以。善用混紡、選合理工法並拉到合適件數，兼顧設計感與質感。
「佛要金裝，人要衣裝」，不管你是菜鳥、資深員工，穿上整齊乾淨的制服面對客戶，是基本要求。顧客看到整齊劃一的制服，立刻就會感受到這間公司的文化氛圍，對公司的基本信任就默默地到手。
特別是工作服設計的舒服又好看，不僅能增加員工對自己公司的認同感，更能增加整體自信心度，一起提供客人更好的服務喔。
顧客選用黑色底，白色字的簡單模式，所以我們就用網版印刷達成以上成品的成果。因為網版印刷就是適合單一顏色並且製作量大的顧客，便宜且效果好!